“沉甸甸的荣誉对我提出了更高的要求!以后要带领支部创造更优异的业绩才不辜负省分行党委的信任与重托啊!”日前，在建行河南省分行为民服务创先争优党团主题实践活动总结表彰暨动员大会上，身披红色绶带、胸佩大红花的开封兰考支行行长王子胜连连表态。该行一批先进集体和个人分获四好领导班子、五好管理部门、先进基层党组织、模范党员、青年活动优秀组织奖、先锋团组织、青年先锋岗等荣誉称号，一并在大会上受到省分行党委的隆重表彰。

2011年以来，河南分行扎实组织开展为民服务创先争优党团主题实践活动，全行600多个党组织、10000余名党员、200多个团组织、4000余名团员青年参加了活动，前台4341名党员全部佩带党徽上岗，设立党员示范岗1114个、青年先锋岗266 个、建立党员案防责任区2662个，开展劳动竞赛556项，一批重点项目、重大客户营销取得突破，一批新产品、新业务得到拓展，全行形成了争先进位、干事创业的良好氛围。

2012年，该行积极巩固活动成果，通过全行视频会对创先争优活动进行扎实的动员部署，要求全行各级党团组织和广大党员青年以“一个党员，一个标杆；一个支部，一面旗帜”为主题，紧扣“两争两保一提升”业务发展总体目标、紧扣抢抓中原经济区建设机遇、紧扣“为民服务创先争优”活动要求、紧扣风险防范工作重点、紧扣党员干部队伍建设，塑造“勇于负责，敢于担当”、“勇于挑战，敢于碰硬”、“勇于创新、敢于破冰”的精神，为全行发展注入动力。

除了在党组织开展“一名党员一个标杆，一个支部一面旗帜”主题实践活动外，该行还在团组织同时开展“创先争优比贡献,青春建功我争先”主题实践活动，通过党团共建互动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用、广大党员的先锋模范作用、团员青年的生力军和突击队作用，把党团的政治优势转化为科学发展优势。

活动中，该行党委多策并举，在党员中开展“两争两保一提升，党员先行立标杆”劳动竞赛、“立足本职亮承诺、争做履岗能手标兵”、“设计职业生涯，争做重要岗位储备人才”系列活动，号召全行党员立足本职比贡献，争创佳绩当标兵。省分行设计了12类产品竞赛项目，通过定期通报、年终评定的方式，评选省分行级“产品营销标兵”；组织党员结合岗位实际进行承诺，年终根据践诺情况，评选“履岗能手标兵”；把活动中表现突出的党员个人和基层机构主要负责人，选拔为重要岗位储备人才，建立专门的培养管理机制，建立一支充满生机活力重要岗位储备人才队伍。同时以业务发展为主线，要求各级党组织争做业务发展的旗帜、合规经营的旗帜、服务基层的旗帜，在全行开展党组织“唯旗誓夺”劳动竞赛活动，省分行在网页设“红旗榜”，每月按二级分(支)行、县域支行二个序列，对竞赛结果进行通报；各级党组织以深化“党员案防责任区”建设为重点，规范管理，加强监督，确保党员身边无案件、无事故、无违规，争做“合规经营”的旗帜；机关本部以改进作风为重点，开展“破解一个难题、履行一个承诺”服务基层活动，争创“服务基层”的旗帜。还充分发挥团员青年生力军和突击队作用，通过举办“迎新春、创佳绩”网点营销PK赛、“青春炫服务，满意在建行”青年风采大赛、“岗位大练兵”青年技能大赛、“学英语，促服务”青年英语大赛、实施青年员工成长帮助计划系列活动，组织团员青年争当青年岗位能手，争创一流工作业绩。